阳春三月，春和景明。为庆祝“三八”国际妇女节，迎接党的二十大顺利召开，促进新长燃气女职工在劳动中体验快乐，感受团结协作的精神，新长燃气精心筹划了一场“踏春而行、快乐采摘”主题采摘活动。 3月8日下午阳光明媚，女职工早早来到活动场地--卫华农场“有机蔬菜采摘园”参与活动，来到园区，大家很快便进入了今天“采摘人”的角色。采摘过程中，大家不仅体验了田园生活的惬意，丰收的喜悦，也展现了女职工们对美好生活的热爱于期待。大家纷纷表示，此次采摘活动让大家释放了压力、放松了心情，进一步提高了生活品质，丰富了大家的业余

标志从企业的核心价值观出发，主要由三个部分组成，分别代表着古代道家思想一生二，二生三，三生万物的理念，说明规律产生于事物自身的发展趋势，体现了企业通过自身的强大，发展向前，诚信务实的核心价值观。颜色方面，蓝色图形代表着蓝天，绿色部分代表着生态健康，自然环保，黄色则代表了阳光温暖，服务为民，整体象征着企业生生不息，安全服务大众的理念。标志整体主要融入了八卦的图形特征，代表了阴阳平衡，万物和谐的理念。既符合了当今时代潮流，也体现了行业特征。

经营理念——企业一切经营活动的思想核心和理论基点所谓经营理念，就是管理者追求企业绩效的根据，是顾客、竞争者以及职工价值观与正确经营行为的确认,然后在此基础上形成企业基本设想与科技优势、发展方向、共同信念和企业追求的经营目标。规范高效，创新超越，竞合共赢基本释义：企业是一个有机整体，规范的法规、合理的流程、完善的制度是一个企业健康运作的基础，也就是如此规范有序的管理方式和经营理念才能促使企业提升效率，运筹帷幄。卓越的专业能力，睿智的发展眼光，不断创新开拓，不断超越自己，才能不停地超越对手，超越市场发

管理理念管理理念是指依照什么样的经营思想、价值观念、行为准则等指导企业的生产经营活动的思想，它是企业开展各种活动的前提和基础，是企业管理工作应遵循的基本策略和指导思想。市场化导向，标准化管理，人本化运作基本释义：以市场需求为导向制定蓝天集团发展战略与规划，以市场趋势为导向指引蓝天集团产业选择与开拓。以客户为中心选择定位，巩固老客户和发展新客户，拓展业务宽度与深度，打造蓝天多元化综合型发展之路。有效规章制度是企业内部的法规，制度化管理，标准化管理，以制度的形式充分体现人的价值，通过价值观念体系来引

人才——企业的资本人才理念是企业评价、选择、使用、培养人才的基本标准，是企业重视人才、爱护人才、合理开发人才、使用人才、留住人才、提升人才的指导思想和价值观念。谋事在人，成事也在人。当今企业间的竞争，归根结底是人才的竞争。树立什么样的人才理念、用什么样的人，事关企业的兴衰成败。尽其才，司其职，立其身基本释义：儒家有云：“识人用人，德才兼顾，知人善任，人尽其才。”蓝天集团坚持人尽其才的理念，对个人能力充分尊重和肯定，提供展现自我的空间。司其职是指让专业的人干专业的事，提供适合科学发展的岗位平台，最

服务——企业的生存之本服务，是将企业与顾客联系起来的桥梁，是企业与顾客之间的情感纽带。服务理念是企业在创造价值的过程中，对所服务对象的服务原则、服务态度、服务方式等的集中体现。它要求我们采用有效的方式满足客户的多种需求，从而让客户觉得舒适便利，并满足其情感需要，在得到客户认同的同时实现我们自身的价值。在对客户进行泰和诚服务理念传达的同时，亦不忘培养公司内部良好的服务意识和氛围，提倡对卓越服务理念的身体力行。尽责，真诚，和谐基本释义：尽职尽责，格尽职守，提升专业能力，创新思维视角，服务社会民生，对

团队——企业目标实现的基石中国文字之“团队”，即有“口”“才”的人和一群“耳”听的“人”组成的组织。团队的定义是由员工和管理层组成的一个共同体，该共同体合理利用每一个成员的知识和技能协同工作，解决问题，达到共同的目标。团队精神反映的是个体利益和整体利益的统一，进而保证组织的高效运转。团队精神的形成并不要求团队成员牺牲自我，相反，挥洒个性、表现特长保证了成员共同完成任务目标，而明确的协作意愿和协作方式则产生了真正的内心动力。团队精神是组织文化的一部分，良好的管理可以通过合适的组织形态将每个人安排至

外方内圆法则规范高效、科学人本、 诚信务实、
感恩奉献蓝天集团核心价值观是蓝天集团持续发展的基石，是以蓝天集团为主体的价值观念，将企业人格化，是以个体价值观为基础的群体价值观，渗透在全部的企业活动中，是企业文化的基本内涵。核心价值观深深根植于蓝天集团内部，没有时限地引领企业进行一切经营活动。蓝天集团核心价值观是蓝天集团核心竞争力的源泉，是蓝天集团本质的和持久的一整套原则，是长期的发展过程中形成的积累性知识，是企业如何生存的主张。独特的核心价值观决定独特的能力观，并据此获得超越其它竞争对手的独特能

创造价值，服务民生蓝天集团经营的最终目的，即蓝天集团所要实现的终极价值，是指在企业远景的基础之上，具体的定义企业在全社会经济领域中所经营的范围和层次，具体的表述企业在社会经济活动中的身份或角色。它包括企业的经营哲学、企业的宗旨和企业的形象。使命有如宪法，是企业衡量一切利弊得失的标准，以及重大决定的依据。它的意义在于将企业的终极价值凝炼于崇高、长远的企业追求当中，从而以共同的目标团结激励员工、鼓舞团队。创造价值，服务民生蓝天集团一直秉持着艰苦务实、开拓创新的理念发展了二十几年，从最开始的家庭作坊到

构建最具价值的资源型现代化企业集团企业愿景是蓝天集团前行路上的航标，是企业战略发展的重要组成部分，是指蓝天集团根据实际情况，通过远景预测和战略研究而制定的目标，概括了未来目标、使命及核心价值，是企业发展的方向。愿景大都具有前瞻性的计划或开创性的目标，并以此作为企业发展的指引方针。借助愿景，有效培育与鼓舞组织内部所有人，激发个人潜能，激励员工竭尽所能，达到让顾客满意的目标。资源型现代化企业集团蓝天集团二十几年发展，不论从传统优势产业——能源（城市燃气）产业，还是近几年发展良好的支柱产业——房地产产

有蓝天
，有未来……蓝天不仅代表了“蓝天集团”，同时也寓意着万顷无际的蓝天，是对广阔美好的生活的憧憬，是对无限未来的向往，也是蓝天集团致力于为环保做出贡献的决心。未来，即代表了蓝天集团的可持续发展的明天，也是企业员工不断自我实现的美好舞台，同时也是透过蓝天集团的服务，给民众带来无限美好的生活。有蓝天，有未来……体现了蓝天集团作为行业领军企业的高度社会责任感，整句文字对仗、简洁、易于传播，针对不同目标受众具有较强的包容性，寓意深远，朗朗上口，回味无穷。